Almanya Nitelikli İş Gücü Göçünü Kolaylaştırıyor: 2024 Düzenlemeleri Yürürlüğe Girdi!

1

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Almanya, nitelikli iş gücüne olan ihtiyacını karşılamak amacıyla, 2024 yılında yürürlüğe giren yeni düzenlemelerle göç sürecini daha da basitleştiriyor. 1 Haziran 2024 itibarıyla yürürlüğe giren Nitelikli İşgücü Göç Yasası, Almanya’ya göç etmek isteyen vasıflı işçiler için çeşitli avantajlar sunuyor. Bu düzenlemeler kapsamında, Almanya’ya taşınmak isteyen bireyler için Almanya fırsat kartı devreye alındı. Üçüncü ülkelerden gelen vasıflı işçilerin Almanya’da iş aramalarına olanak tanıyan bu kart, puan sistemine dayalı olup, başvuranların kalifikasyonları, mesleki deneyimleri, Almanya ile bağlantıları ve yaş gibi kriterler dikkate alınıyor.

Ayrıca, Batı Balkan ülkelerinden 50.000 kişi, Almanya iş gücü göçü kapsamında Alman işgücü piyasasına giriş yapabilecek. Almanya’nın artan iş gücü ihtiyacını karşılamayı hedefleyen bu adım, özellikle nitelikli işçi göçü açısından önemli bir kolaylık sağlıyor.

Nitelikli İş Gücü Göçü Yasası (FEG), 2020 yılından bu yana Almanya’ya vasıflı işçi göçünü destekliyor. Ancak, Avrupa Birliği (AB) ve Avrupa Ekonomik Alanı (EWR) dışından gelen kişiler için geçerli olan bu yasa, İzlanda, Lihtenştayn ve Norveç gibi ülkeleri kapsamaktadır. 2023 yılında yasada yapılan reformlar, Almanya’nın ekonomik ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla Kasım ayında yürürlüğe girdi ve bu reformlar, Almanya’da nitelikli işçi göçünü daha da teşvik ediyor.

Yükseköğrenim mezunları ve mesleki niteliklere sahip bireyler, yeni düzenlemeler sayesinde Almanya’ya göç etmek konusunda çeşitli kolaylıklardan yararlanabiliyor. Özellikle AB Mavi Kartı‘na başvuru için gereken maaş alt sınırının düşürülmesi, daha fazla kişinin bu oturma izninden faydalanmasını sağlıyor. Mavi Kart, Almanya’da dört yıla kadar veya iş sözleşmesi süresince geçerli bir oturma izni sunarak, vasıflı işçilere Almanya’da çalışma ve yaşama imkânı tanıyor.